2025年10月18日

カテゴリ：: 修羅場; 職場・同僚

新人担当の社員から「仕事をなかなか覚えない新人を指導してくれ」と言われたので課長の俺が直接指導したら、新人に600万の慰謝料を請求されて人生詰んだ・・・

12コメ

クズ新入社員にパワハラ訴訟ではめられた結果

1 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:30:54 ID:cKXyXJ530.net

慰謝料600万で和解になった
俺と会社が訴えられて300万ずつ負担することになった、当然俺は会社に居られなくなって辞めた

去年の話なんだが今でも納得できない、多分はじめから訴えるためにわざとミスしたり挑発してたんだと思う

3 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:31:38 ID:kTk3xtAXd.net

こいつ全く反省してねぇな

4 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:31:44 ID:spxi7xXi0.net

ブラック企業に入って訴えるのが今のトレンド

6 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:32:00 ID:Ebx8YzlS0.net

めしうま

7 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:32:28 ID:TjyfoF5B0.net

挑発にまんまと引っかかる無能

8 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:32:35 ID:F+zpud2A0.net

パワハラするなよ

10 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:32:55 ID:PJWViKyW0.net

ざまぁだな

11 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:33:21 ID:cKXyXJ530.net

ちなみにスペックは

俺　40代、課長
新人　新卒で入ってくる、1年で辞めて訴訟

12 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:34:02 ID:iU6e9dpw0.net

はめられたっていう具体的に何したん？

14 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:34:29 ID:Ttgk9wIFa.net

お小遣いありがとうございますぅ～wwww

15 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:34:50 ID:cKXyXJ530.net

新人は研修を終えて5月の中旬から俺の下で働くことになった。

最初から何かやる気のなさそうな奴で、仕事をなかなか覚えない

16 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:37:37 ID:cKXyXJ530.net

それで新人担当の社員から苦情が来たんで、俺から直接指導したんだよ

それで強めに叱ったら「仕事くらいでそんな熱くなることないでしょ」ってヘラヘラしてくんの
あまりにも酷いから大声で怒鳴りつけて仕事やらせてた

17 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:38:15 ID:spxi7xXi0.net

あーこれお前がわるいわ

21 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:38:50 ID:D+Cj+dZi0.net

課長なのに新卒にはめられるアホ

22 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:38:57 ID:cKXyXJ530.net

そんな感じのが一年くらい続いて、結局今年の3月でその新人は仕事辞めたんだよ

23 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:39:35 ID:Ttgk9wIFa.net

これだから昭和世代は……程

28 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:42:22 ID:cKXyXJ530.net

そこまでは良かったんだよ、他の社員も邪魔な奴が辞めてくれて喜んでいたら

辞めてから半月くらい経って1000万払えって内容証明が届いて、そいつが弁護士連れて会社に来たんだよ

33 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:47:04 ID:cKXyXJ530.net

>>26
アフィじゃねーよ、俺も釣りであってほしいくらいだ

それで俺と会社の幹部2人で対応したんだけど、そいつが何かノートのコピーみたいなのを30枚くらい持ってきてて
そのノートに「日付、時間、パワハラの内容、証人になる人」とかがB***hリ書いてあんの
しかも何かICレコーダーみたいなので録音してたみたいで、それも出してきた

全部合わせてパワハラの事案は60件くらいあって、幹部が2人ともすごい高圧的に「これ本当なの？」って感じで俺を責めてきた

27 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:42:04 ID:72Yqv2RQ0.net

俺も日頃から録音しとこっと

35 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:47:44 ID:co2IAPGO0.net

めっちゃしたたかな新入社員だな
次にどこいったとしてもなんとかやっていきそうだわ

36 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:49:54 ID:cKXyXJ530.net

>>35
あの証拠の揃い具合を見る限り、初めから訴えるつもりだったとしか思えない

結局そいつから「精神的苦痛を受けた慰謝料」「鬱になった？治療費」「退職に追い込まれたんだからその損害」を払えって言われた

39 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:52:01 ID:cKXyXJ530.net

結局、その新人がもともと挑発したりしたこともあったってことで交渉して、600万で話がついた

40 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:52:48 ID:PIg8M9Bc0.net

自分であれはまずかったなと思うことはあるの？

45 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:53:45 ID:cKXyXJ530.net

>>40
ない、そもそも俺は他の部下には怒鳴ったりしない
そいつがあまりにも調子乗ってるから怒鳴ったんだよ

55 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:56:52 ID:4hVwB6bB0.net

>>45
やっちゃってんじゃんｗ

59 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:57:41 ID:sc2bs1sR0.net

>>45
調子に乗っていようがいまいが！訴訟で負けるような行為をしていたということは事実ですよね
ハメられたって言ってますけど、もし仮にその子が訴えていなかったらあなた一人の人間に対してパワハラをしていただけの管理職ですよ

その辺の反省の色が全く見えないんですけど、自分で何やったのか本当にわかっていますが

42 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:52:57 ID:25sj84OWd.net

結局その新人とやらに負けたんだろ

54 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:56:54 ID:cKXyXJ530.net

>>42
あれは新人が挑発してきてわざと俺を怒鳴らせてたんだ

そのせいで300万も払ったし職なくしたし･･･
俺が会社辞めたの4月の終わりだけど、まだ次の会社見つかってないんだよな

嫁から凄い怒られた、娘2人いるのに

46 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:54:15 ID:cX0oJgO90.net

ひらめいた

48 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:54:24 ID:co2IAPGO0.net

録音されてまずいようなこと会社でいうからあかんのだよなぁ

49 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:54:37 ID:L8kt3kPL0.net

怒鳴っちゃうダメだわな

ひっそりネガキャンして、いつの間にか色んな人間から反感買うように仕向けていくのが現代的リア充

51 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:55:33 ID:0HB+Ny2e0.net

30枚分ビッシリ証拠があるとかお前も相当あれだぞ

52 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:56:11 ID:wRwKsTai0.net

まあルール違反したんだから金払えよ
お前が全面的に悪いわ

57 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:56:57 ID:co2IAPGO0.net

お前目線で語ってるからどうしても都合いいように説明しているけど、実際は客観的にパワハラと判断できるくらいのものだったんだろう

58 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:57:37 ID:iU6e9dpw0.net

挑発って何言われたのよ

70 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:01:40 ID:cKXyXJ530.net

>>58
俺がハッキリ覚えてるのはさっき書いた「仕事でなんでそんなに熱くなってるんですか」ってのと
ミスを指摘したときに大きくため息ついてデスクに突っ伏したのと
「やる気がないなら辞めろ」って俺が言ったときに「何で辞めなきゃならにんですか」って逆切れしてきたのと
2時間近く遅刻して全く悪びれないのと
無断欠勤して次の日平気で来たのとか

75 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:02:51 ID:co2IAPGO0.net

>>70
「やる気がないなら辞めろ」はあかんなー
管理職なのになにやってんだか

80 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:05:09 ID:v0y8f/MD0.net

>>70
お前のせいで鬱病になってたんだからまっとうな行動できなくなっててとうぜんだろ

99 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:11:20 ID:rDAfmjQK0.net

>>70
おまえ管理職向いてないよ
課長ごときが社長目線で判断下せるわけないだろ
俺が何言ってるのかわからないだろうけどおまえが将来万が一もっと社会経験積むことができたらわかるかもな

61 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:58:27 ID:87KTmDXz0.net

600万って
盛りすぎじゃねーか？

65 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 22:59:46 ID:uo18mhS90.net

>>1
は留置所行った？

創価や宗教団体に目つけられて
嫌われてない？

67 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:00:36 ID:sc2bs1sR0.net

>>61
履歴書につく傷あたりを考えると安いと思うけどね

78 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:04:44 ID:cKXyXJ530.net

>>61
弁護士がそれ以上は安くできないって言ってた
何よりも件数があまりにも多いのと1年にもわたって繰り返したのが重く見られたらしい
うちの幹部も最初は1000万そのまま払うつもりだったんだよ

>>65
行ってない、タイトルには訴訟って書いたけど、払わないと訴えるって言われて示談したから正確には訴訟ではないな

84 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:06:22 ID:nLZ1pScL0.net

>>78
お前パワハラ裁判勉強してからスレ立てたほうがいいよ
後輩くんが提示してきた証拠はパワハラ訴訟では結構普通だから
全然重くみられない内容だけど
これなら行って100万ですけど
何が600万だよ

104 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:13:48 ID:cKXyXJ530.net

>>84
その600万には慰謝料だけじゃなくて精神科の費用だとか退職を余儀なくされたことの補償だとかも入ってた

79 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:05:09 ID:4hVwB6bB0.net

このご時勢に辞めろなんて言うアホいるのかよｗ

86 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:06:39 ID:AnlzbhrB0.net

課長ならハラスメント教育とかされてるんじゃないの？

87 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:07:25 ID:cKXyXJ530.net

いくらなんでもあのあんなに克明に記録したり録音したり、どう考えても訴えることしか考えてねーよあいつは

100 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:11:29 ID:sc2bs1sR0.net

中小企業だと課長でもこんなもんなんだな
大手じゃ自然に消えていく人材だわ

実際未だに職見つからないんだって？
コンビニ店員でもやってろよクズ

107 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:15:41 ID:zBi+dX8h0.net

まあやる気のないやつとか迷惑だからな

108 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:15:55 ID:cKXyXJ530.net

ふざけるな、俺は悪くない、むしろ被害者だ
ここでは文字でしか表現できないけど、実際見てみたらどんなクズ社員かわかるぞ

ちょうど「ゆとりですがなにか」の山岸みたいな感じだった

112 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:17:35 ID:67oYg+xJ0.net

読んでみたら100％新入社員が悪いが内容は>>1の主観だからな
おつかれ

114 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:17:54 ID:q8ar17TTa.net

ゆとりだと思って油断したな
これだから氷河期のおっさんは

115 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:18:42 ID:cKXyXJ530.net

>>114
ゆとり社員ってみんなこんな感じなの？

123 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:25:51 ID:rDAfmjQK0.net

>>115
全員ではないがとんでもない奴が多いのは確か
ウチは３人雇って一人が無能で一人が泥棒で一人がやる気が無いという豪華メンバー
無能が画面の限界を超える奴だったので会社組織としてきちんと手続き踏んで辞めさせた
泥棒は証拠をつかめなかったので未だに飼ってる状態
やる気の無い奴が有能に見えるほど他の二人が酷かった
人事を握ってるのが社長だからスゲーいっぱい文句言って突き上げた
小さい会社で俺がいないと会社が回らなくなるから出来ることではあるがな

118 :長編にちゃんまとめ 2016/07/17(日) 23:20:55 ID:Y+OIfsGM0.net

自分は悪くないと思うなら弁護士雇って裁判しなよ

引用元:http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1468762254

タグ：: 新人; パワハラ; 慰謝料; 課長

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この記事へのコメント

1：長編大好き！名無しさん投稿日：2025年10月18日 12:58

生命保険かけて雨の日にアンダーパスに突入しろよ

2：長編大好き！名無しさん投稿日：2025年10月18日 13:47

仕事はいい加減でも訴訟の材料集めるのは熱心なのな
始めから訴える目的だなとは感じる

3：長編大好き！名無しさん投稿日：2025年10月18日 15:50

報告者もその新人も、関わりたくない人種だな

4：長編大好き！名無しさん投稿日：2025年10月18日 16:24

叱ると怒るの違いも分らないんじゃだめやな。
規則に従って粛々と対応すればいいだけの話なのに。

5：長編大好き！名無しさん投稿日：2025年10月18日 17:03

新人に指導するときはこちらもレコーダーの用意を

6：長編大好き！名無しさん投稿日：2025年10月18日 18:18

裁判しなかった(不利すぎてできなかった)からだろ？

7：長編大好き！名無しさん投稿日：2025年10月19日 08:04

反対に指導に時間かかりすぎたとかふでぶてしい態度で社員に悪影響を与えて会社に損害を与えたとかで訴えたらええやん

8：長編大好き！名無しさん投稿日：2025年10月20日 02:05

これ本当に悪くないと思ってるなら裁判すりゃよかったのに
他の人も言ってるけど1桁は安くなったぞこれ

9：長編大好き！名無しさん投稿日：2025年10月21日 14:41

流石にこれで報告者叩くのはお花畑が過ぎるだろ

10：長編大好き！名無しさん投稿日：2025年10月21日 23:45

え？相手が弁護士立ててきたのに企業なのに弁護士雇わないで言われるがままに払うつもりだったんだ。
ゆとりとか言ってるけど、昔から役所なんかよくいるみたいだぞ、そういう輩。ほとんど出勤しないで金だけもらってる入れ墨入った公務員とか。

11：長編大好き！名無しさん投稿日：2025年10月22日 12:40

まあ指導とか新人教育とか勘弁よな
絶対やりたくない

12：長編大好き！名無しさん投稿日：2025年12月06日 15:53

こういう、変に真面目に更生させようとするとストレス溜まって爆発するの確かに見るんだけど、
早めに「俺には面倒見きれません。もうちょっと優秀な人に任せてもらえますか」って言うしかないよ。
その場では指導力ないのかなこいつ？って思われるかもだけど、どうせ数ヶ月くらいで次の部署でも問題起こしてモンスター新卒だったって認識に変わるから

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